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1、工作时间:5天8小时制,加班按劳动法支付加班费; 2、系统的培训:入职培训、一对一的导师制岗位培训、管理技能培训、技术类培训、销售技巧培训等; 3、五险一金:按政府规定购社会保险(养老,医疗,失业,工伤,生育保险)及住房公积金; 4、食 宿:包食宿,适逢节假日安排加餐及水果。空调宿舍,免费WIFI网络覆盖,并设有夫妻房和套房; 5、生日晚会:每月为当月生日员工举办生日晚会,现场发放生日礼物; 6、假 期:公司按劳动法的相关要求执行相应的休假制度,并在每年春节统一安排放假; 7、 优秀员工奖:每年进行优秀员工评选,当选者可获得一定金额奖金; 8、年终奖/返乡费:每年年底公司员工可享受年终奖或返乡费; 9、年终晚会:每年举办大型文艺汇演及抽奖活动; 10、其他:每两个月发放一次生活用品。
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