要求:1、有三年以上散热器行业销售经理,具有较强的行业人脉资源;2、有工作责任心,良好的沟通协调能力、计划能力、逻辑能力、实施运作能力。职责:1、客户关系维护,与客户进行日常工作沟通,关系维护以及相关事务处理;2、区域新客户开发,建立和开发新客户;3、对职责内客户和销售区域进行定期数据统计和分析;4、销售合同的编制,修改,协调内部评审和沟通;5、内部订单协调,主导配合销售运营人员,进行订单跟踪、销售回款等;6、对市场进行调研和分析,协助完成销售策略的制定;3395 8599-14|160 2298 1715 07 7、对职责内客户以及区域新客户进行销售和市场支持。
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1、工作时间:5天8小时制,加班按劳动法支付加班费; 2、系统的培训:入职培训、一对一的导师制岗位培训、管理技能培训、技术类培训、销售技巧培训等; 3、五险一金:按政府规定购社会保险(养老,医疗,失业,工伤,生育保险)及住房公积金; 4、食 宿:包食宿,适逢节假日安排加餐及水果。空调宿舍,免费WIFI网络覆盖,并设有夫妻房和套房; 5、生日晚会:每月为当月生日员工举办生日晚会,现场发放生日礼物; 6、假 期:公司按劳动法的相关要求执行相应的休假制度,并在每年春节统一安排放假; 7、 优秀员工奖:每年进行优秀员工评选,当选者可获得一定金额奖金; 8、年终奖/返乡费:每年年底公司员工可享受年终奖或返乡费; 9、年终晚会:每年举办大型文艺汇演及抽奖活动; 10、其他:每两个月发放一次生活用品。
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